根据《广东省第七次全国人口普查公报》结果显示，东莞成为了广东省内仅次广州和深圳之后，第三座常住人口突破千万的城市，常住人口数量达到了10466625人！

（数据来源：广东省2010年第六次全国人口普查和2020年第七次全国人口普查）

与第六次全国人口普查结果相比，东莞人口增加2246388人，可见东莞在对人口和人才方面的吸引力是突出的。

东莞在引才留才方面也是做足了功课的，不断调整和优化相关的落户政策，就是为了让更多的人有机会留在东莞，入户东莞。为了留住“真正的人才”，2020年8月，东莞出台了新的人才入户政策，将人才入户细节化，“只要真的人才，不要假的人才”。

其实从侧面来说，是增大了很多人的入户机会，包括那些非全日制学历、中等教育的人员。

东莞新的人才入户政策具体可以划分为这几个部分：以学历为引进条件、以专业技能为引进条件、以表彰为引进条件、以企业人才为引进条件。

一、以学历为引进条件

非全日学历：

非全日制本科及以上学历（国家承认）：35周岁以内+3年社保。

全日制学历：

大专学历40周岁以内；本科学历45周岁以内；硕士及以上学历在50周岁以内。

外国学历：

国（境）外学习并获得学士学位的人员年龄在45周岁以内；在国（境）外学习并获得硕士以上学位年龄在50周岁以内。

普通学历：

省内职业学校、技工院校学制教育毕业两年内的人员。

二、以专业技能为引进条件

我们又可以把这种方面的入户称之为考证入户，是最适合低学历、低社保人员的入户方式。

满足以下条件之一便可：

具备高级职称，年龄在50周岁以内的人员；

具备中级职称，年龄在45周岁以内的人员；

具备初级职称，年龄在40周岁以内的人员；

具备高级技师国家职业资格，年龄在45周岁以内的人员；

具备技师国家职业资格，年龄在40周岁以内的人员；

具备高级工国家职业资格，年龄在35周岁以内的人员；

具备中级工国家职业资格，年龄在30周岁以内的人员。

但是要注意，部分证书应当与现时所在的工作岗位相匹配，证书工种应当同时符合东莞市紧缺急需职业（工种）目录。具体的要求，可以直接咨询在线客服免费领取详细的入户资料！

如果你持有/考取的是职称类的证书，就不用受到特定目录的限制，而且目前报考也没有学历方面的要求，直接联系我们在线客服，就可以获取具体的报考详情。

三、以表彰为引进条件

5年内，在世界技能大赛中获奖或获得“中华技能大奖”“全国技术能手”“广东省技术能手”“东莞市技术能手”东莞市“首席技师”“莞邑工匠”称号，年龄未满50周岁的人员。

四、以企业人才为引进条件

企业自评人才，符合东莞市人才引进入户条件，就可以申请落户东莞。

东莞人才入户的条件可以适应多方面人员的要求，想要入户东莞，你可以参照这些条件，就可以找到适合自己的那一款。

东莞不仅是在人口数量上领先省内其他城市，也是目前广东省“最年轻”的城市之一，仅次于深圳，15-59岁人口占比更是高达81.41%，全省第一。

人才是城市持续发展的动力源泉，只有留得住人才，才是不断推动未来的发展。趁着现在东莞人才入户政策这么宽松，抓紧时间办理东莞户口吧，早入户，还能享受更多东莞户口带来的好处和福利哦！